如何招到一个靠谱的程序员

1、找你身边靠谱的程序员，或者请他帮忙推荐他的朋友，这样最保险，沟通起来效率也高。如果你有幸能找到这样的人，请善待他/她，报酬肯定要给的，天下没有白嫖的午餐。

2、选择一个测试项目，在理想的情况下可以在几天，也可能最多在一个星期或两个星期内完成。应聘者可以在公司里完成，也可以远程工作。

3、大多数优秀的程序员做编程不是因为他们希望得到报酬或得到公众的奉承，而是因为编程很有趣。 那么，如何才能让你的挑战变得有趣呢？尝试添加一点神秘感和惊喜元素，向技术人才提出挑战的另一种方式是通过你的产品。